Capacitação de Liderança do Saae reforça desenvolvimento humano e qualidade dos serviços

Data de publicação: 14 de janeiro de 2026

O Serviço Autônomo de Saneamento Básico de Itabirito (Saae) realizou, no dia 13 de janeiro, no Centro Administrativo da Prefeitura Municipal, um encontro de capacitação em liderança, em parceria com a empresa Pulse. O momento foi dedicado à valorização das conquistas alcançadas ao longo de 2025, que contribuíram diretamente para o fortalecimento das atividades do Saae e para o cumprimento do planejamento estratégico do ano.

Durante o encontro, os participantes foram convidados a reconhecer e valorizar todas suas conquistas, até mesmo as pequenas. A reflexão mostrou que celebrar cada etapa alcançada fortalece a motivação individual e coletiva, refletindo em crescimento contínuo, melhores resultados institucionais e na melhoria dos serviços prestados à população.

Atualmente, a direção do Saae adota uma visão que vai além do desempenho técnico, reconhecendo e cuidando também da pessoa por trás do profissional. Essa abordagem humanizada tem impacto direto no ambiente de trabalho e na eficiência das atividades desenvolvidas.

“A capacitação de uma liderança amplia a forma de pensar e agir dentro e fora da organização. Desenvolver uma gestão mais consciente, empática e colaborativa, reflete diretamente na qualidade das decisões institucionais e no atendimento prestado à população”, ressaltou a diretora-presidente, Heloísa França.

Para a gerente de Recursos Humanos, Lílian Aparecida, a capacitação de lideranças é uma ação estratégica para o sucesso da autarquia.

“Líderes capacitados estão mais preparados para servir a população com qualidade. Investir em liderança é investir em resultados e no fortalecimento do Saae”, afirma.

A servidora Regina, gestora do setor de Compras, também compartilhou sua experiência durante o encontro. Ela relatou a satisfação de trabalhar no Saae e a emoção de perceber o impacto social do seu trabalho, citando como exemplo a aquisição e instalação de um reservatório de água na comunidade de Água Limpa, local que anteriormente não contava com água tratada.

A capacitação reforça o compromisso do Saae com o desenvolvimento humano, a valorização dos servidores e a melhoria contínua dos serviços prestados à população.